今天就由新大渝人力小编带大家了解一下：自从2004年波兰加入欧盟后，西欧一些发达国家向其开放了劳务市场。如今越来越多的波兰女性出国打工。

　　在波兰，几年前主要是男性出国打工。由于语言障碍，很多男性刚到国外时，只能从事保安、司机、建筑工等低端工作，只有通过语言关后才能获得更好的职位。

　　现在情况有所不同，由于大量波兰人在国外打工和生活，原来劳务市场上相对弱势的群体就更容易出国打工。据波兰科学院的最新调查报告显示，目前在波兰移民中，女性占52%。而出现这一变化的另一个原因是，现在女性在国外比男性有更多的工作机会。由于经济危机和欧债危机，国外建筑业不景气，不少建筑公司倒闭，男性在建筑行业找工作更难。反之，更多的工作是需要照顾老人和看管孩子，或者是清洁工，而这些工作更适合女性。在英国和荷兰有不少招聘女性的工作，在比利时和爱尔兰也有大量合适女性的工作。

　　然而，大量波兰女性出国打工也带来了一些问题。波兰科学院的报告显示，由于大量波兰人出国打工，造成新生儿出生率下降、社会人口老龄化进程加速以及波兰国内劳动力短缺。专家预测，假设波兰打工者不再回国定居，波兰的新生儿出生率将减少10%。到2035年波兰人口将额外减少250万人。

　　据波兰国家统计局的最新报告，到2012年底，有210多万波兰人在出国打工，其中180万在欧洲，人数最集中的国家是英国、德国、爱尔兰、荷兰和斯堪的纳维亚国家。专家认为，尽管波兰移民把在出国打工赚的钱寄回国内，对波兰的经济发展起了一定作用，但影响还是相当有限的，反而还对地方政府的财政收入产生负面影响，因为移民者大多是所在打工国的纳税人。此外，夫妻长期分居导致家庭关系破裂的情况越来越多。据报道，2004-2011年期间，波兰的离婚人数达51.9万，这一比例占1990年至2011年离婚总人数的52%。再者，因为大量的移民导致许多老人无人照看，因此政府需要建立更多的福利机构收留移民留在国内的老人。社会心理学家指出，对于母亲出国打工赚钱的那些家庭来说，孩子受到的伤害最大，因为经济上再多的回报也补偿不了孩子成长期缺失母爱的遗憾。

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